mobile image

Agenda des Live Sessions

Nos conférences
et leur précieux
contenu !

Loading
Théâtre A
  1. Théâtre A
  2. Théâtre A
    Le sourcing de candidats actuel a atteint ses limites : trop chronophage pour des résultats souvent décevants, surtout face à des talents recherchés déjà submergés de sollicitations.Pourtant, vous pou ...
  3. Théâtre A
  4. Théâtre A
    Les entretiens annuels et professionnels sont des moments importants dans le cycle de management de la performance. Ces échanges privilégiés sont à la fois des leviers d’engagement et des vecteurs de ...
  5. Théâtre A
    Un projet de transformation digitale SIRH doit s’accompagner de l’engagement des équipes projets mais pas que, le management direct, quelque soit son niveau, doit apporter son concours. En effet la dé ...
  6. Théâtre A
    Découvrez comment l’externalisation de l’administration du personnel est un atout pour les DRH qui peuvent ainsi se concentrer sur des missions à plus forte valeur ajoutée, comme la gestion des talent ...
  7. Théâtre A
  8. Théâtre A
  9. Théâtre A
  10. Théâtre A
  11. Théâtre A
  12. Théâtre A
    En seulement 16 ans, la Banque Postale a réussi à s'établir comme le troisième groupe bancaire et d'assurance en France.Dans le cadre de son projet stratégique d'entreprise, la Banque Postale entrepre ...
  13. Théâtre A
  14. Théâtre A
  15. Théâtre A
    Comme tous les concepts à la mode, l’engagement nous est servi à toutes les sauces. Alors comment faire le tri parmi les fausses bonnes idées et les vraies bonnes pratiques RH ? Avec 8 pièges à éviter ...
Théâtre B
  1. Théâtre B
  2. Théâtre B
  3. Théâtre B
  4. Théâtre B
  5. Théâtre B
  6. Théâtre B
          La présélection sans CV est une approche qui permet de réduire les biais, de diversifier les équipes et d’optimiser l’identification des talents. Mais elle est parfois à tort assimiler à un recr ...
  7. Théâtre B
    Avec tous les enjeux liés au monde du travail, à la transformation des métiers, aux attentes des jeunes générations qui arrivent sur le marché, les directions RH et People doivent se réinventer et s’a ...
  8. Théâtre B
  9. Théâtre B
    Cet atelier vous présente la solution Talentia pour automatiser les processus RH au sein de votre organisation. Vous découvrirez comment cette solution peut vous faire gagner du temps, réduire les err ...
  10. Théâtre B
    Qui a la charge de rendre l’entreprise attractive auprès des candidats ? L’une des missions des RH est de recruter les meilleurs profils. Dans un contexte où les talents sont de plus en plus contactés ...
  11. Théâtre B
  12. Théâtre B
    Compte tenu des difficultés de recrutement que rencontrent toutes les entreprises, la fidélisation de leurs collaborateurs est un enjeu désormais majeur pour les années à venir. Lors de cette conféren ...
  13. Théâtre B
    Aurélien Guillon, CEO de Trimoji, révèlera deux projets révolutionnaires et tenus secrets jusqu’à aujourd’hui : End of the Game et Recruiter Chat. ""End of the Game"" est un système de sourcing unique ...
Théâtre C
  1. Théâtre C
    Tour d’horizon des bonnes pratiques, conseils et astuces pour réussir l’accueil et l’intégration. 95% de taux de satisfaction des collaborateurs onboardés avec Welcom’App.
Théâtre A
  1. Théâtre A
  2. Théâtre A
  3. Théâtre A
  4. Théâtre A
  5. Théâtre A
    La raréfaction des candidats, la concurrence qui s’intensifie et l’explosion des prix d’acquisition candidats ont un impact énorme pour les organisations qui recrutent massivement. - Comment font les ...
  6. Théâtre A
          Imaginez… Un questionnaire de personnalité inédit basé sur des images, qui vous proposerait une évaluation : ⚡ Rapide : 5 minutes, soit le temps entre 3 stations de métro; 📱 Mobile-first : vous ...
  7. Théâtre A
    Paybix est une startup lancée par 3 vétérans de la paie avec la mission distincte de numériser et d'intégrer les processus de paie et RH internationaux pour les sociétés internationales.   Aujourd'hui ...
  8. Théâtre A
  9. Théâtre A
  10. Théâtre A
Théâtre B
  1. Théâtre B
    Comment renforcer sa culture d’entreprise en 2024, alors que les décideurs et les collaborateurs font face aux changements induits par les nouveaux modes d’organisation du travail?Retour au bureau, ma ...
  2. Théâtre B
    Les entreprises investissent trop peu sur les managers au regard de ce qu'elles attendent d'eux. La formation des managers est d'ailleurs trop souvent le parent-pauvre des politiques RH (quand elle n' ...
  3. Théâtre B
  4. Théâtre B
  5. Théâtre B
  6. Théâtre B
  7. Théâtre B
  8. Théâtre B
  9. Théâtre B
  10. Théâtre B
    Deux ans après la crise du Covid, l’équilibre autour du télétravail est encore fragile. Quelles sont les recettes appliquées par les plus grands groupes ? Par les startups les plus innovantes ? Quels ...
  11. Théâtre B
  12. Théâtre B
    90% des salariés estiment mériter une augmentation en 2023-2024. Dans un fort contexte d’inflation, pas facile d’accompagner ses salariés.  Quel est votre plan pour réussir les entretiens annuels et f ...
  13. Théâtre B
    Cet atelier vous invite à découvrir comment la solution Talentia peut vous aider à gérer efficacement les talents et la performance au sein de votre organisation. Vous apprendrez comment identifier, d ...
  14. Théâtre B
Théâtre C
  1. Théâtre C
    La directive sur la transparence des salaires a été ratifiée par le Parlement Européen, que va-t’il se passer ensuite concrètement dans les entreprises ? Rejoignez-nous pour une conférence essentielle ...

Merci à nos sponsors