D'après l'OCDE, la durée de vie d'une compétence technique est de seulement 2 ans, alors qu'elle avoisinait les 30 ans en 1987. La gestion des compétences en entreprise reste toutefois très rigide et les référentiels de compétences font toujours foi. Alors comment repenser le sujet ?

C'est ce que détailleront Samuel Durand, réalisateur des documentaires Work in Progress, et Alexandre Imbeaux, responsable des solutions dédiées à la gestion des talents chez Lucca. Pour son prochain documentaire, Samuel Durand est allé à la rencontre des professionnels qui font bouger les lignes en matière de gestion des compétences. Il partagera ses premiers enseignements, en avant-première pour le public de HR Technology, décryptés par Alexandre Imbeaux.