Marianne Cordray Lafargue a occupé des postes de RRH et de DRH pendant 15 ans, dans divers domaines tels que l'agroalimentaire, la grande distribution, l'immobilier et les télécoms. Elle a décidé de rejoindre Eurécia pour y exercer en tant que DRH Coach. Convaincue que l'expérience des collaborateurs est intrinsèquement liée à la performance des entreprises et à leur impact, elle élabore, avec les managers et les équipes People, une roadmap RH au service d'Eurécia.